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Planning - Pointage - Contrôle d'accès - Préparation paie - Portail collaborateur

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La planification agile

Comment vous simplifier la vie...

et améliorer celle de votre équipe

 

Développé par Decision Engineering SA (Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.)

Planning prévisionnel, balances horaires

Heures supplémentaires / complémentaires, astreintes, tâches / postes

Congés, maladies, accidents de travail, certificats médicaux, absentéisme / BradFord

Personnel volant, prêté, partagé, intérimaire et étudiant

Calcul des compteurs destinés à la paie (compatibles systèmes de paie du marché)

Pointage et contrôle d'accès (Pyrescom)

Tableaux de bord, statistiques, exports vers tableur

Prise en main aisée selon esprit "boîte à outils".  Autonomie face au paramétrage.

 

  • Planning riche 
  • Planning d'équipe : compteur et balances horaires en temps réel, avec dépassements et calcul d'heures supplémentaires
  • Cellule expressive : 4 coins colorés (pour l'historique des modifications) et 8 rectangles pour les infos à la carte. Des symboles pour les prêts, les anomalies, les astreintes, les tâches, les notes, vos variables...

 

  • Suivi des événements quotidiens
  • Congés : individuels ou fériés, avec limitations et alarmes ... cartes de congé individuelles ou synthétiques par service ou département
  • Absences : maladies, accidents, certificats médicaux, suspensions
  • Mobilité : stagiaires, intérimaires, prêts -> vision transversales entre services
  • Rapports et tableaux de bord : horaires, charge de travail, absentéisme, extractions détaillées vers tableur, analyse du cadre
  • Temps : pointage et contrôle d'accès, lissage du planning

 

  • Paramétrage agile
  • Organigramme :  extensible à l'infini, et servant de base à la définition hiérarchisée de concepts comme les règles encadrant le temps de travail
  • Définition flexible des horaires : illimités, à tous niveaux de l'organigramme, par type de jour (ouvrable, WE, férie...) et historisés

 

  • Automatisme
  • Planification par cycles : sur plusieurs semaines/mois pour une ou plusieurs personnes
  • Planification automatique : sur base des contraintes d'effectif, des balances à respecter, des quotas de codes à réaliser, de transitions horaires...
  • STPPay
  • Export compteurs vers la paie

 

  • STPTime
  • Pointage / accès (Pyrescom)

 

  • STPNet
  • Portail internet de consultation

 

  • STPPeople
  • Gestion RH

 

  • STPImport
  • Importation de données externes

 

  • STPShift
  • Outil web de négociation d'horaire (entre direction, syndicat et RH)

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